大江千帆過，新歲萬木春。

2023年1月30日，文昌集團在公司會議室召開了2022年度工作總結(jié)大會。集團公司全體員工、項目經(jīng)理，物業(yè)公司主要負責(zé)人、相關(guān)獲獎人員共計60余人參加了會議。集團公司行政人事總監(jiān)李文主持會議。

會上，聽取了集團公司總經(jīng)理王二虎先生代表集團公司作的2022年度工作總結(jié)報告，表彰獎勵了先進個人和優(yōu)秀團隊，分享了員工代表的心得體會。

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工作總結(jié)報告

總經(jīng)理王二虎作工作總結(jié)報告

總經(jīng)理王二虎先生代表集團公司對2022年的各項工作進行了回顧總結(jié)，對2023年的重點工作目標(biāo)及任務(wù)進行了安排和部署。

2022年，面對疫情影響和經(jīng)濟下行風(fēng)險，在客觀分析市場形勢和自身實際的基礎(chǔ)上，文昌采取了穩(wěn)扎穩(wěn)打的經(jīng)營策略。

在重點工作完成方面，一是集中精力，迎難而上，保障重點項目建設(shè)有序推進；二是合作共贏，苦練內(nèi)功，著力提升綜合業(yè)務(wù)能力。一年來，全體員工緊緊圍繞年度目標(biāo)開展工作，精神狀態(tài)飽滿、工作作風(fēng)嚴(yán)謹，充分發(fā)揚了文昌人勇于探索、勤于實踐、善于創(chuàng)新的良好精神風(fēng)貌，較好的實現(xiàn)了全年目標(biāo)任務(wù)，取得了新成績，實現(xiàn)了新突破。

2023年，按照開新局、啟新程、展新貌、譜新篇的總要求，全力保障在建項目按期推進；全力拓展新的建設(shè)項目；全力優(yōu)化管理機制和流程體系；全力支持復(fù)合型人才隊伍的建設(shè)，主動作為，創(chuàng)新創(chuàng)造，不斷提升企業(yè)核心競爭力。

行政人事總監(jiān)李文主持會議

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頒獎典禮

行政人事部副經(jīng)理趙強宣讀表彰獎勵決定

表彰獎勵

公益之星：

高 虎

工會之星

何小劍 張鶴 邵劍鋒 周濤飛 延丹 羅英 王露

優(yōu)秀黨員

李 文

先進個人

李飛 馬小梅 馬文文 拓寶雄

先進集體

商業(yè)管理部

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員工代表發(fā)言

先進個人代表：馬小梅

工會之星代表：張鶴

青年職工代表：樊元杰

老員工代表：李飛

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合影留念

2022年度工作總結(jié)大會合影

滄海橫流方顯英雄本色，青山矗立不墮凌云之志。2023年，將是我們攻堅克難、充滿挑戰(zhàn)的一年，也將是充滿希望、播種未來的一年。我們要有迎難而上的勇氣、奮起直追的朝氣、攻城拔寨的底氣、不驕不躁的風(fēng)氣和創(chuàng)新推動的銳氣，闖新路、開新局、搶新機，堅定信心，咬定目標(biāo)任務(wù)不放松，創(chuàng)造出新的更大的成績。